Profesionalno iskustvo:

Biografija:

Håkan Samuelsson je svoju profesionalnu karijeru započeo 1977. godine u kompaniji Scania, u kojoj je radio više od 20 godina. G. Samuelsson je bio rukovodilac tehničke divizije u kompaniji Scania prije nego što je 1996. postao član izvršnog odbora. Svoje bogato iskustvo iz oblasti kamiona 2000. godine prenio je iz kompanije Scania u MAN, gdje je postao direktor MAN Nutzfahrzeuge - podružnice MAN AG. Kada je 2005. godine postao glavni izvršni direktor kompanije MAN, započeo je sa restrukturiranjem borda, čime je postignuta bolja i efikasnija organizacija i napravljen usredsrijeđeniji proizvodni program. G. Samuelsson je radio u Latinskoj Americi i širom Evrope.

Profesionalno iskustvo:

Biografija:

Hans Oscarsson radi za Volvo Cars od 1990. godine i ima obimno iskustvo na položajima kontrolora i finansijskog direktora. Gdin Oscarsson je bio privremeni finansijski direktor u Volvo Cars-u tokom 2010-2011. godine, a imao je ključnu ulogu kada je Zhejiang Geely Holding kupovao Volvo Cars.

Profesionalno iskustvo:

Biografija:

Björn Annwall se priključio kompaniji Volvo tokom 2015. godine na mjestu višeg potpredsjednika za marketing, prodaju i usluge, prešavši sa prethodnog položaja partnera u McKinsey & Co. Dok je radio za McKinsey, blisko je sarađivao sa kompanijom Volvo tokom pet godina, sprovodeći program globalne transformacije nakon što je kompaniju 2010. godine kupio Zhejiang Geely Holding. Od 1. oktobra 2016. godine jörn Annwall je preuzeo položaj višeg potpredsjednika za globalno korisničko iskukstvo u Volvo Car Grupi.

Profesionalno iskustvo:

Biografija:

Lex Kerssemakers ima dubinsko poznavanje iz oblasti strategije proizvoda, kupovine, prodaje i marketinga. Vodio je brojne međunarodne timove u Velikoj Britaniji, Njemačkoj, Švedskoj i Holandiji. Gdin Kerssemakers je radio pod švedskim, američkim i kineskim vlasnicima, uspijevajući da uskladi perspektive akcionara i kupaca.

Profesionalno iskustvo:

Biografija:

Tokom 2006. godine Lars Danielson se priključio Volvo Cars-u na mjestu generalnog menadžera Torslanda fabrike u Geteborgu. Pod vođstvom Gdina Danieslona, proizvodni poslovi u kompaniji Volvo Cars su značajno unaprijeđeni kako bi se postigao viši nivo kvaliteta i efikasnosti. Tokom 2013. godine Gdin Danielson je postao direktor poslova kompanije Volvo Cars u Kini.

Profesionalno iskustvo:

Anders Gustafsson započeo je karijeru kao lokalni Volvo prodavac, a ubrzo su ga uočili u Volvo Car Sverige-u i počeli da ga pripremaju za više pozicije. Priključio se Hertz First Rent A Car-u u svojoj 29. godini na mjestu Direktora prodaje i marketinga, odnosno razvoja franšize, i postao je Glavni izvršni direktor za Hertz Sweden i glavni operativni direktor u Hertz Nordic-u svega nekoliko godina kasnije. Tokom 2009. godine priključio se Volvo Cars Sweden-u kao zamjenik predsjednika i direktor prodaje, a predsjednik Volvo Cars Sweden-a postaje 2011. godine. U martu 2015. Anders Gustafsson se priključio Volvo Car Grupi na mestu Višeg potpredsjednika za Evropu i postao je član Tima izvršnih rukovodilaca.

Profesionalno iskustvo: 

Biografija:

Thomas Ingenlath ima 20 godina iskustva rada u automobilskoj industriji, a radio je na rukovodećim dizajnerskim pozicijama u Audiju, Volkswagenu i Škodi. Tokom 2006. godine priljučio se Volkswagen Grupi kao direktor dizajna u Volkswagen centru za dizajn u Potsdamu.

Trenutna pozicija: Viši potpredsjednik za proizvodnju i logistiku u Volvo Car Grupi od 1. novembra 2016. godine.

Godina rođenja: 1964

Obrazovanje: Industrijski inženjering, Univerzitet u Vigu, Španija

BIOGRAFIJA
Nakon sticanja diplome iz industrijskog inženjeringa, Javier Varela otpočeo je svoju profesionalnu karijeru u PSA Peugeot Citroën u Vigu, Španija, tokom 1990. godine. Sve do 2003. godine bio je na različitim pozicijama u Proizvodnji, kada prelazi u svjetsku centralu PSA Peugeot Citroën u Parizu gdje radi kao Koordinator industrijske strategije, zadužen za planiranje i razvoj globalnih proizvodnih postrojenja kompanije. Između 2007. i 2011. godine radio je u Argentini, prvo kao rukovodilac industrijskih poslova u zemlji, a zatim i kao glavni izvršni direktor prodajne kompanije PSA. 2011. godine vraća se u Francusku gdje preuzima proizvodno postrojenje PSA u Sošou. Tri godine kasnije, 2014. godine, imenovan je za Izvršnog potpredsjednika Toyota Peugeot Citroën Automobile’s u Kolinu, Češka Republika. Javier Varela će preuzeti položaj Višeg potpredsjednika za proizvodnju u Volvo Car Grupi od 1. novembra 2016. godine.

Trenutna pozicija: Viši potpredsjednik za istraživanje i razvoj u Volvo Car Grupi od 7. decembra 2016. godine

Godina rođenja: 1973

Obrazovanje: Master iz kompjuterskog inženjeringa, Čalmers Tehnološki Univerzitet, Švedska

Profesionalno iskustvo:

BIOGRAFIJA

Nakon sticanja diplome iz kompjuterskog inženjeringa, Henrik Green je 1996.godine započeo dugogodišnju profesionalnu karijeru u Volvo Cars centrali u Švedskoj. Tokom godina bio je na različitim položajima u okviru projektovanja pogonskih sklopova, da bi 2000. godine po prvi put bio na čelu projekta za razvoj novog motora. Kasnije je pokrenuo inicijativu za sastavljanje trenutno važeće strategije kompanije Volvo sa 3- i 4-cilindarskim motorima i proveo je godinu dana u sjedištu Ford Motor Company kako bi uskladio aktivnosti na razvoju Softvera za kontrolu pogonskog sklopa između Volvo Cars, Ford Motor Company i Jaguar Land Rover. Tokom 2011. godine Henrik Green je premješten u Kinu gdje je nadgledao strategiju proizvoda u Volvo Car China, da bi se 2013. godine vratio u Geteborg i preuzeo dužnosti na razvoju Volvo serije 40. Dvije godine kasnije, Henrik Green je postao globalni direktor strategije proizvoda i upravljanja linijama vozila. Henrik Green se 1. oktobra 2016. godine priključio Volvo Cars Timu izvršnih rukovodilaca i preuzeo poziciju višeg potpredsjednika za prodaju, planiranje proizvodnje i korisničke usluge, Volvo Car Grupa.

Henrik Green je oženjen i ima jedno dijete.

Trenutni položaj: Viši potpredsjednik za ljudske resurse u Volvo Car Grupi od 1. oktobra 2016. godine

Godina rođenja: 1975

Obrazovanje: Diploma iz razvoja ljudskih resursa, odnosa na radu, Högskolan i Väst, Švedska

BIOGRAFIJA

Nakon sticanja fakultetskog obrazovanja iz oblasti razvoja ljudskih resursa i odnosa na radu, Hanna Fager započela je svoju dugogodišnju karijeru u Volvo Cars-u u Geteborgu, Švedska, tokom 2002. godine. U okviru odjeljenja nabavke u Volvo Cars-u bila je na brojnim pozicijama do 2006. godine, kada je preuzela mjesto specijaliste za naknade zarada. Tokom 2009. godine imenovana je za Višeg menadžera za naknade zarada, gdje je i ostala do 2012. godine kada je premještena u tim rukovodilaca za ljudske resurse. U januaru 2016. godine Hanna je preuzela poziciju Menadžera ljudskih resursa za marketing, prodaju, usluge i korporativne funkcije. Hanna Fager priključila se 1. oktobra 2016. godine Volvo Cars Timu izvršnih rukovodilaca i preuzela položaj višeg potpredsjednika za ljudske resurse, Volvo Car Grupe.

Profesionalno iskustvo:

Biografija:

Paul Welander je prešao u Volvo Cars 1988. godine kada se zaposlio u Laboratoriji za ispitivanje materijala. Tu je radio do 1994. godine kada postaje Menadžer ispitivanja. Gdin Welander je kasnije postao Menadžer usluga nakon prodaje u Volvo Cars-u, Sjeverna Amerika, prije nego što se 2001. godine vratio u Švedsku.

Profesionalno iskustvo:

Biografija:

Maria Hemberg ima više od 25 godina iskustva iz oblasti privrednog prava, kako iz privatne prakse tako i kao pravni savjetnik u kompanijama. Prije nego što se priključila Volvo Car Grupi bila je direktor za pravna pitanja u AB SKF-u zadužena za M& A bila je i član tima rukovodilaca u Automobilskoj diviziji.

Profesionalno iskustvo:

Biografija:

Jonathan Goodman je do nedavno bio Izvršni potpredsjednik za komunikacije u PSA Peugeot Citroën u Parizu. Prije toga bio je nosilac nekoliko rukovodećih pozicija u okviru PSA grupe, sa sjedištem u Velikoj Britaniji, Francuskoj, Belgiji i Luksemburgu. 

Profesionalno iskustvo:

Biografija:

Nakon sticanja univerzitetske diplome iz matematike-ekonomije, Atif Rafiq je započeo svoju profesionalnu karijeru kao finansijski analitičar u Goldman Sachs-u. Nakon nekoliko godina na tom položaju, G. Rafiq je započeo dugogodišnju karijeru u internet poslovanju, počevši od AOL, a kasnije Audible. Tokom godina, kada je bio na čelu ovih kompanija, G. Rafiq je stekao MBA iz finansija i marketinga. Tokom 2001. godine Atif Rafiq je bio jedan od osnivača i glavni izvršni direktor u Covigna-u, kompanija koja se bavila pružanjem usluga upravljanja sadržajem, sve dok nije prodata kompaniji Proquest. Kada se G. Rafiq 2008. godine priključio kompaniji Yahoo, preuzeo je poziciju Direktora globalnog marketinga/strategije proizvoda, gdje je bio odgovoran za globalno plasiranje proizvoda, strategiju, marketing i mjerenja za Yahoo! News, a kao Direktor Lokalnih kancelarija, bio je zadužen za marketing proizvoda, razvoj poslovanja i monetizaciju u lokalnim kancelarijama. Tokom 2011. godine Atif Rafiq se priključio kompaniji Amazon gdje je preuzeo poziciju Generalnog direktora u Kindle Direct Publishing-u, prije nego što je 2013. godine prešao u McDonald’s, kao prvi izvršni direktor za digitalne poslove. Atif Rafiq se priključio kompaniji Volvo Cars u januaru 2017. godine, kako bi rukovodio digitalnom transformacijom kompanije.
Atif Rafiq je oženjen i ima troje djece.