Développement durable
Notre stratégie de développement durable, pleinement intégrée dans notre stratégie d’entreprise, est fréquemment remise en question au moyen d’analyses internes régulières, notamment des risques et des occasions liés au climat et à la nature.
Notre structure de gouvernance a pour but de surveiller la progression de notre stratégie de développement durable, de nos ambitions et de nos initiatives.
Comment sommes-nous organisés?
Notre structure de gouvernance en matière de développement durable est organisée conformément aux recommandations du groupe de travail sur les renseignements financiers liés au climat (TCFD). Par conséquent, nous menons régulièrement à bien des examens relatifs au développement durable à chaque niveau de direction, y compris celui du conseil d'administration. L'équipe responsable du développement durable à l'échelle mondiale supervise le développement et la progression de la stratégie connexe au sein de l'entreprise.
L'organisation
Conseil d'administration (CA)
Notre CA définit notre orientation stratégique, approuve notre stratégie, notamment en matière de développement durable, et suit notre état d'avancement. Notre plan d'action pour le climat ainsi que les risques et les possibilités qu'il implique font l'objet de discussions lors des réunions régulières du CA.
Équipe de la haute direction
L'équipe de la haute direction est responsable de la gouvernance globale, de l'exécution et de la mise en œuvre de la stratégie de développement durable ainsi que du suivi régulier des progrès réalisés au moyen de plusieurs indicateurs clés de performance. Le plan d'action pour le climat ainsi que les risques et les possibilités qui y sont liés sont passés en revue tous les trimestres.
Équipe de gestion du développement durable à l'échelle mondiale (GST)
L’équipe de gestion du développement durable à l’échelle mondiale (GST) centralise les responsabilités qui découlent des activités quotidiennes de gouvernance et de coordination en rapport avec le développement durable. Elle met au point et peaufine la stratégie de développement durable, dirige et soutient les initiatives stratégiques, et fait le suivi des progrès réalisés relativement à nos indicateurs de performance clés. Elle rassemble également les renseignements commerciaux en matière de développement durable. Le supérieur hiérarchique direct du responsable GST est notre chef de la direction.
Comité pour la finance verte (GFC)
Le comité GFC examine et valide la sélection de projets verts admissibles et passe en revue le Rapport sur la taxonomie de l'UE.
Secteur d'activité
Les équipes de gestion fonctionnelle doivent s'assurer que le développement durable fait partie intégrante des tâches quotidiennes de tout un chacun. Leurs membres ont pour mission de rendre compte au comité GSC. Ils peuvent être sollicités pour trouver des ressources et du financement pour des initiatives relatives au développement durable.
Rapports sur les critères environnementaux, sociaux et de gouvernance
Nous sommes convaincus du bien-fondé de la validation de notre performance en matière de développement durable par un tiers externe. Il est essentiel pour nous d'acquérir une crédibilité. Nous souhaitons ainsi rassurer nos collaborateurs ainsi que les intervenants externes sur le fait que notre stratégie et nos ambitions en matière de développement durable appuient nos objectifs mondiaux, comme les objectifs de développement durable des Nations unies et ceux de l'Accord de Paris.
S&P : évaluation relative au développement durable des entreprises – récompense de Bronze
S&P : évaluation relative au développement durable des entreprises – récompense de Bronze
C’est en 2021 que Volvo Cars a remporté pour la première fois une récompense de Bronze, décernée par S&P Global, entreprise connue pour ses notes très strictes en matière de développement durable, à l’occasion de l’évaluation 2021 relative au développement durable des entreprises (CSA). De ce fait, cette année-là, Volvo Cars faisait partie des 10 % d’entreprises automobiles les plus performantes en ce qui concerne les critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (sur environ 7 500 évaluées).
CDP : intégration de la Climate Change A-List et cheffe de file de l'engagement des fournisseurs
CDP : intégration de la Climate Change A-List et cheffe de file de l'engagement des fournisseurs
Nous figurons parmi les quelque 200 entreprises à avoir intégré la Climate Change A-List du CDP (sur 13 000 candidatures) et à avoir obtenu l'évaluation la plus élevée. Compte tenu de la note décernée par le CDP, l'entreprise a également été reconnue « cheffe de file de l'engagement des fournisseurs » (Supplier Engagement Leader), en reconnaissance de son action en faveur du climat au sein de sa chaîne d'approvisionnement (avec un positionnement dans les 8 % de tête en matière d'engagement des fournisseurs).
EcoVadis : obtention du statut Platine
EcoVadis : obtention du statut Platine
Pour la quatrième année consécutive, EcoVadis, chef de file des évaluations d'entreprises en matière de développement durable pour les chaînes d'approvisionnement mondiales, a octroyé à Volvo Cars la meilleure note pour sa performance en matière de développement durable. Grâce à notre statut Platine, nous figurons parmi les 750 entreprises les mieux notées sur les 75 000 évaluées.
S&P : évaluation relative au développement durable des entreprises – récompense de Bronze
C’est en 2021 que Volvo Cars a remporté pour la première fois une récompense de Bronze, décernée par S&P Global, entreprise connue pour ses notes très strictes en matière de développement durable, à l’occasion de l’évaluation 2021 relative au développement durable des entreprises (CSA). De ce fait, cette année-là, Volvo Cars faisait partie des 10 % d’entreprises automobiles les plus performantes en ce qui concerne les critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (sur environ 7 500 évaluées).
CDP : intégration de la Climate Change A-List et cheffe de file de l'engagement des fournisseurs
Nous figurons parmi les quelque 200 entreprises à avoir intégré la Climate Change A-List du CDP (sur 13 000 candidatures) et à avoir obtenu l'évaluation la plus élevée. Compte tenu de la note décernée par le CDP, l'entreprise a également été reconnue « cheffe de file de l'engagement des fournisseurs » (Supplier Engagement Leader), en reconnaissance de son action en faveur du climat au sein de sa chaîne d'approvisionnement (avec un positionnement dans les 8 % de tête en matière d'engagement des fournisseurs).
EcoVadis : obtention du statut Platine
Pour la quatrième année consécutive, EcoVadis, chef de file des évaluations d'entreprises en matière de développement durable pour les chaînes d'approvisionnement mondiales, a octroyé à Volvo Cars la meilleure note pour sa performance en matière de développement durable. Grâce à notre statut Platine, nous figurons parmi les 750 entreprises les mieux notées sur les 75 000 évaluées.
Nos collaborateurs
Nous nous sommes engagés à réduire notre impact sur la planète et cela exige un effort commun. Il est essentiel de collaborer avec des entreprises, des organisations et des ONG pour faire évoluer l'industrie et améliorer la performance. Voici quelques exemples :
CDP
Volvo Cars participe au programme de chaînes d'approvisionnement de CDP et recueille des données au moyen d'un questionnaire sur le climat, pour ses principaux fournisseurs stratégiques, sur la base des produits à forte émission. Nous sommes également impliqués dans les programmes sur le climat et sur l'eau de CDP.
Initiative pour les minéraux responsables
Afin de soutenir l'amélioration continue des conditions de travail et de vie des communautés minières artisanales et à petite échelle, Volvo Cars collabore avec Better Mining. Ce programme, dirigé par RCS Global Group au Congo et au Rwanda, vise à garantir des activités minières responsables et à établir un rapport d'impact.
Responsible Business Alliance
Volvo Cars est membre de la plus grande coalition mondiale consacrée à la promotion de la responsabilité sociale des entreprises dans les chaînes d'approvisionnement mondiales.
Drive Sustainability
Volvo Cars figure parmi les membres fondateurs de Drive Sustainability. Ce réseau d'entreprises cherche plus particulièrement à améliorer tous les aspects de la durabilité sociale et environnementale au sein de l'industrie automobile.
Fondation Ellen Macarthur
Volvo Cars est membre de la Fondation Ellen Macarthur, un important réseau mondial d'entreprises, d'innovateurs, d'universités et de leaders d'opinion. Elle y trouve l'inspiration pour son approche de l'économie circulaire et utilise en outre l'outil Circulytics de la FEM.
Pacte mondial des Nations Unies
Volvo Cars est fière d'être l'un des membres fondateurs du Pacte mondial des Nations Unies depuis 2000. Nous en respectons d'ailleurs les dix principes. Notre rapport sur la communication de la progression est disponible sur le site Web de l'UNGC.
Risques associés aux changements climatiques et scénarios de réchauffement de la planète
Du point de vue de l'économie mondiale, les changements climatiques constituent un risque majeur en matière d'incidence et de probabilité. Il nuit à notre entreprise ainsi qu'à notre industrie de nombreuses façons.
Nous analysons différents scénarios de réchauffement de la planète, conformément aux recommandations des TCFD afin de vérifier la résilience de notre stratégie. Nous avons eu recours aux scénarios 4DS (sur les politiques) et <2DS (sur le développement durable) de l'Agence internationale de l'énergie pour l'analyse des risques liés à la transition, ainsi qu'au scénario 8.5 du Groupe d'experts intergouvernemental sur l'évolution du climat pour l'analyse des risques physiques. En analysant l'impact et la probabilité de ces différents scénarios, nous avons identifié non seulement les risques qui menacent notre entreprise, mais également les possibilités qui s'offrent à nous.
Groupe de travail sur les renseignements financiers liés au climat (TCFD)
Nous soutenons le TCFD. De ce fait, depuis notre rapport annuel de 2020, nous respectons les 11 recommandations du TCFD.