Tiden er inne.

Tiden er inne til å styrke familiebåndet over hele verden, samtidig som Volvo Cars styrkes som selskap.

På alle fabrikkene og kontorene våre gir vi nybakte mødre og fedre, inkludert foreldre av samme kjønn, surrogatforeldre og adoptivforeldre, 24 ukers betalt foreldrepermisjon. Slik at de får tid til det viktigste i livet.

Kommer barn til gode

Undersøkelser viser at betalt foreldrepermisjon har en positiv langvarig effekt på barns helse.

Jeg har stor tro på at betalt foreldrepermisjon forbedrer helsen hos både foreldre og barn. Dette gjelder både fysisk helse og velvære. Du kan ikke gi foreldre en bedre gave enn det.

Isabelle Chatila

Network Development ManagerVolvo Cars Australia

Fordeler for foreldre

Når alle tar foreldrepermisjon, mener vi at kjønnsforskjellene blir mindre, og alle foreldre – spesielt kvinner – får bedre muligheter til å fortsette karrieren.

Jeg mener at jobben og foreldrerollen har mange likheter: Vi begynner fra bunnen av og lærer mye nytt, vi deler på ansvaret, og vi støtter hverandre.

Jamie Ji

Sr. Electrical Maintenance TechnicianVolvo Car Kina

Fordeler for Volvo Cars

Vi mener at en mangfoldig og inkluderende arbeidsstokk skaper best innovasjon, øker prestasjonsgraden og styrker forretningsdriften. Betalt foreldrepermisjon bidrar til at vi når disse målene.

Dette er mer enn en ny policy om foreldrepermisjon for våre ansatte – det er hele essensen i selskapets kultur og verdier.

Hanna Fager

Head of Corporate FunctionsVolvo Cars

Vi er med deg hele veien

Vi forstår at det ikke er det enkleste i verden å starte en familie. Over 50 års forskning har lært oss mye om å holde barn og foreldre trygge på veien.

Bilen som vokser i takt med deg

Når det gjelder familie, må det være enkelt å gjøre plass til nyankomne – uansett hvor store eller små de er. Med et fleksibelt Care by Volvo-bilabonnement får du alltid en bil som dekker dine nye behov.

Bli med i familien vår.

Vi har lagt ut på en spennende reise, men vi trenger ekstraordinære mennesker for å nå målet. Mennesker som ønsker å ta del i noe livsendrende. Som ønsker å fremme likhet, mangfold og inkludering i hele selskapet og utover det. Det er her du kommer inn i bildet.

Fritenkerne.

Visjonærene.

Bli med i vårt mangfoldige team med innovatører og pionerer som drives av et felles mål: å gi mennesker friheten til å bevege seg på en personlig, bærekraftig og trygg måte.

*Familiebåndet er en global policy som definerer minimumsstandarder for Volvo Cars-ansatte ved å benytte foreldrepermisjon i henhold til lokale regler, som kan variere fra land til land.